In 2014 worden ingrijpende maatregelen van kracht die uw rechten op ontslagvergoeding en WW sterk beperken. Juridische bijstand bij ontslag wordt daardoor belangrijker dan ooit.
Als u dit jaar nog ontslagen wordt, kunt u misschien nog rekenen op een riante ontslagvergoeding en een behoorlijke periode waarin u een WW-uitkering krijgt. Maar als de regeringsplannen doorgaan, verandert dat drastisch in 2014. De ontslagvergoeding bedraagt dan maximaal 75.000 euro. En de duur van de WW-uitkering wordt maximaal 24 maanden: 12 maanden gerelateerd aan het laatstverdiende loon en 12 maanden 70% van het wettelijk minimumloon (bijstandsniveau). Let wel, dit is een maximumtermijn, het kan zijn dat u veel slechter af bent.Deskundigheid
Gelukkig kunt u zich ook na 2014 bij ontslag tot de rechter wenden. Het is dan belangrijk dat u weet wat uw mogelijkheden en onmogelijkheden zijn. Als u een rechtsbijstandsverzekering heeft, kunt u rekenen op advies en hulp van een jurist die deskundig is in ontslagzaken.
Nu afsluiten
Een verzekering sluit u af op basis van een risico dat u loopt. Het heeft daarom geen zin een rechtsbijstandsverzekering af te sluiten op het moment dat u al weet dat u ontslagen wordt. Het ontslag is dan namelijk geen risico, maar een zekerheid. Dreigt ontslag nu nog niet, maar wilt u wel de zekerheid dat u in de toekomst juridische hulp krijgt? Dan kunt u het beste nu al een rechtsbijstandverzekering afsluiten. Die komt trouwens ook van pas bij andere juridische conflicten.